Назад

28.08.2025

Статьи

SM Awards

История одного импульса: Fabrika об идее на миллиард

Как идея родилась в такси и превратилась в технологию: команда Fabrika — о концепции, мотивации и живом, настоящем импульсе

История одного импульса: Fabrika об идее на миллиард

Sber500 — международный IT‑акселератор от Сбера, который с 2018 года помогает стартапам расти, привлекать инвестиции и запускать пилоты с поддержкой Сбера, международных предпринимателей и экспертов. За время работы программы выпускники привлекли миллиарды рублей инвестиций, заключили тысячи контрактов и взлетели в росте — выручка компаний выросла в среднем в 4 раза.

 

Fabrika разработала для Sber500 концепцию «импульса» и вместе с одним из стартапов воплотила ее в технологию. На базе их решения команда интегрировала систему, которая считывала пульс и переводила данные в индекс заинтересованности жюри во время питчей. Так акселератор получил не только метафору запуска стартапов, но и реальный инструмент оценки вовлеченности — живой индикатор того, какие проекты действительно зацепили экспертов. Мы поговорили с командой и расспросили их, как все это получилось.

 

— Расскажите, в каких условиях вы начали готовить проект?

Гоша: Времени на разработку концепции для Sber500 было немного. Мы уже собирались лететь в Санкт-Петербург на другой проект, но мысль об этом брифе не отпускала нас до последнего. Идея вертелась где-то на грани — как будто мы вот-вот ее поймаем. Все решилось в такси по дороге из аэропорта.

 

— Получается, сама концепция родилась в дороге?

Гоша: Да, мы ехали из Пулково, я смотрел в окно и думал: стартапы ведь всегда что-то запускают — технологии, процессы, людей. У каждого есть свой момент, когда он задает импульс чему-то новому. Так родилась основа: импульс как центральная метафора проекта.

 

— Что произошло дальше? Как эта метафора превратилась в технологическое решение?

Дима: Я подхватил мысль Гоши. Хотелось сделать что-то не просто про метафору, а с реальной технологией. Мы вспомнили один из стартапов, который умел считывать пульс и переводить данные в показатели интереса или стресса. Решили: берем, дорабатываем под наши задачи, прикручиваем к платформе мероприятия, усиливаем серверы и расширяем хранилища, чтобы все работало без сбоев.

 

— То есть вы буквально измеряли реакцию жюри во время питчей?

Дима: Да, мы фиксировали не просто пульс, а индекс заинтересованности членов жюри в момент питча. По колебаниям этого индекса можно было понять, какие выступления действительно цепляли экспертов. Так метафора «импульса» стала живой и измеримой.

 

— Как думаете, что стало ключом к появлению этой идеи?

Гоша: Скорее всего, сочетание усталости и полного погружения в тему. Мы не сидели на длинных брейнштормах — просто ехали в такси и смотрели в окно, а в голове вдруг все сложилось. Иногда гениальные идеи приходят именно так.

 

— Что для вас лично значит «импульс» в контексте этой работы?

Дима: Это точка запуска, момент, когда эмоции встречаются с технологией. Именно в этой связке мы нашли силу проекта.

 

Другие статьи

Золото блока B: как ребрендинг X5 вырос из рестайлинга в пересборку всей компании
27.07.2026 Статьи SM Awards

Золото блока B: как ребрендинг X5 вырос из рестайлинга в пересборку всей компании

Тамара Кириченко (Самоделова), руководитель направления «Архитектура брендов X5» — о том, как задача рестайлинга выросла в полноценный ребрендинг, почему самым сложным оказалось не дизайн, а согласование, и что значит получить золото за работу, которая должна выдержать проверку реальностью, а не только хорошо выглядеть в кейсе.

Золото блока A: интервью «Фрод-рулетка.рф» и ИИ-кавист для SilmpleWine
21.07.2026 Статьи SM Awards

Золото блока A: интервью «Фрод-рулетка.рф» и ИИ-кавист для SilmpleWine

Блок A на Silver Mercury — один из самых престижных: здесь оценивают не отдельные инструменты, а то, как коммуникация решает бизнес-задачи. Мы поговорили с командами проектов-победителей о реакции на победу, рисках и том, как рождаются идеи, которых до тебя никто не делал.

Рост до 50% к доходу: как индустриальные премии влияют на деньги в креативе
20.07.2026 Статьи SM Awards

Рост до 50% к доходу: как индустриальные премии влияют на деньги в креативе

Экосистема креативных и маркетинговых коммуникаций Silver Mercury совместно с креативным агентством BALAGAN провели исследование и выяснили, как индустриальные награды влияют на доходы специалистов. Результаты показывают, что наличие наград напрямую связаны с уровнем дохода специалистов и агентств.

Почему самые сложные номинации Silver Mercury дают самые ценные награды?
08.07.2026 Статьи SM Awards

Почему самые сложные номинации Silver Mercury дают самые ценные награды?

Члены жюри блока H.STRATEGY BREAKTHROUGH о том: Почему стратегические номинации сложнее коммуникационных? Как изменился рынок в 2025 году? Что нужно учесть компаниям, которые хотят подать кейс в категорию «Стратегический прорыв»?

Косметика и лапша: как необычная коллаборация побила рекорды по продажам?
29.06.2026 Статьи SM Awards

Косметика и лапша: как необычная коллаборация побила рекорды по продажам?

Полина Присечкина из Beauty Bomb и Евдокия Платонова из агентства Виноу о том, как родился союз косметики и «Роллтона», почему провокация сработала как точность, и что случилось, когда органика обогнала платное промо.

Юридические вопросы при запуске комьюнити: что учитывать на этапе создания стратегии
17.06.2026 Статьи SM Awards

Юридические вопросы при запуске комьюнити: что учитывать на этапе создания стратегии

Какие юридические риски возникают при запуске комьюнити и о чем стоит подумать еще на этапе стратегии до того, как появится первый участник?